Los empleados del IPS (Instituto de Previsión Social) se declararon en asamblea permanente y dispusieron una retención de tareas de 48 horas en reclamo por las condiciones laborales que según denuncian son deficitarias y les impiden llevar adelante su trabajo, especialmente en todo lo que está vinculado con la tramitación de las jubilaciones y pensiones. Lo hicieron con el objetivo de visibilizar una grave denuncia que incluye supuestas amenazas y presiones por parte de los directivos.
En un comunicados que los trabajadores hicieron circular este miércoles, hablan de "una situación muy fea por las medidas que toma el Presidente (por Eduardo Santín) y su grupo de directivos. Las oficinas claves para otorgar los beneficios se encuentran amenazadas y presionadas", afirman.
Consideran que ahora es el momento de hacer pública la situación. Hablan de "falta de insumos informáticos y falta de insumos eléctricos", así como "compañeros trabajando toda la pandemia de manera presencial y virtual con todas las falencias que nos impedían poder trabajar". Aseguran que las autoridades nunca se sentaron con los empleado para entender el trabajo "e impusieron de manera arbitraria y prepotente".
La posición de los trabajadores fue respalda por UPCN, uno de los gremios con representación en esa dependencia, el cual notificó al ministerio de Trabajo la medida de fuerza prevista para este miércoles y jueves, "en virtud de las distintas problemáticas suscitadas en el organismo y que hasta el día de hoy no han sido resueltas".
"Existen fundados argumentos para avalar, acompañar y dar respaldo lega a los trabajadores", dice la notificación de la organización sindical.
En su comunicado, que los trabajadores hicieron circular en las redes sociales para que llegue a "quienes están esperando su jubilación o pensión", plantean que las soluciones que plantean las autoridades "son imposibles de llevar a cabo". "Tratamos de ser escuchados pero no fue posible. Por esta situación y como nuestra última medida sería retener tareas decidimos hacer pública toda la situación para ver si de esta manera logramos ser escuchados y tenidos en cuenta por directivos que únicamente comunican decisiones ya tomadas", sentencian.
Y además advierten que la situación "demorará aún más los trámites que se encuentren en dichas oficinas". Y agregan: "No podemos aceptar medidas arbitrarias sin fundamento, porque el IPS siempre va a ser del trabajador activo y pasivo y no de los dirigentes políticos". Y cierran planteando que “el silencio del empleador presume la razón de la protesta del trabajador porque este siempre está obligado a responder”.
