El Gobierno de Alberto Fernández prorrogó este jueves por 60 días más la prohibición de efectuar despidos y/o suspensiones en el marco del aislamiento dispuesto el 20 de marzo pasado en el marco de la pandemia por coronavirus.
Mediante el decreto 761/2020 publicado en el Boletín Oficial con la firma del presidente y todo su gabinete de ministros, se dejó en vigor la tercera prórroga de la medida que fue dictada inicialmente el 31 de marzo pasado, apenas comenzado el aislamiento social, preventivo y obligatorio (ASPO) en el país.
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De esta manera la prohibición regirá hasta el 30 de noviembre inclusive, momento en el que Fernández deberá decidir nuevamente si renueva la prórroga hasta el 2021.
LOS DETALLES:
* La medida se da el marco de la emergencia pública en materia económica, financiera, fiscal, administrativa, previsional, tarifaria, energética, sanitaria y social, y por las medidas de “aislamiento social, preventivo y obligatorio” y de “distanciamiento social, preventivo y obligatorio”, dispuestas en todo el país.
* Extiende por 60 días, hasta fines de noviembre, "la prohibición de efectuar despidos sin justa causa y por las causales de falta o disminución de trabajo y fuerza mayor".
* Prorroga también por 60 días, hasta fines de noviembre, "la prohibición de efectuar suspensiones por las causales de fuerza mayor o falta o disminución de trabajo.
* De la medida quedan exceptuadas "las suspensiones efectuadas en los términos del artículo 223 bis de la Ley de Contrato de Trabajo", es decir que sí están permitidas las suspensiones que incluyan el pago de una prestación no remunerativa en compensación por todo el tiempo que se extienda la suspensión.
* Los despidos y las suspensiones que se dispongan hasta el próximo 30 de noviembre "no producirán efecto alguno, manteniéndose vigentes las relaciones laborales existentes y sus condiciones actuales".
* La medida no alcanza a aquellas contrataciones celebradas con posterioridad a la entrada en vigencia del decreto.
* La medida comienza a regir a partir de hoy mismo.
* La medida no alcanza a los trabajadores del Sector Público Nacional.