El acto público para la entrega de cargos vacantes para hacer las residencias se lleva adelante esta semana en el Teatro Metro de La Plata.
Luego de que miles de estudiantes de la provincia de Buenos Aires rindieran examen para ingresar a las residencias de Salud, este lunes se puso en marcha la adjudicación de cargos en el Teatro Metro de La Plata, que continuará durante toda la semana.
De esta manera, los 1.359 profesionales que rindieron el examen de ingreso en las tres sedes bonaerenses, podrán elegir la institución donde se desempeñarán, de acuerdo a su orden de mérito y especialidad.
El examen es para cubrir los cupos para residentes en todas las especialidades y los resultados en la provincia serán publicados la semana del 15 de julio.
El Gobierno nacional piensa reformas en el sistema de salud y podría comenzar a cobrar la atención médica a no residentes como se hace ya en otras provincias.
En la actualidad, en la provincia hay cupo para 2.200 jóvenes profesionales que deseen completar su formación en todas las especialidades; entre ellas, se encuentran medicina general, pediatría, psiquiatría, neurocirugía, neonatología, hematología, obstetricia, neurología, nefrología, y emergentología, entre otras.
El acto público de adjudicación de las residencias hospitalarias del Concurso Unificado entre Nación, PBA y CABA se realizará en La Plata hasta el viernes y, desde el próximo lunes 19 de agosto, continuará en la Academia Nacional de Medicina, de la Ciudad de Buenos Aires.
En total, son 7.381 los profesionales que se presentaron al examen único en todas las sedes del país para ingresar al Sistema de Residencias. Una vez definida la sede, y con la constancia correspondiente, el 2 de septiembre iniciarán las residencias, que consisten en un sistema de formación de posgrado intensivo en servicio, que articula sinérgicamente estudio y trabajo.
Además, el Ministerio de Salud bonaerense informó que a partir de este mes comenzará a pagar el segundo tramo del plus por residencia completa a los profesionales en formación. Es decir que se agrega un 10% más que se acumula en un incremento del 20% al sueldo que venían percibiendo.
El nuevo sistema incluye varios beneficios para residentes y profesionales de especialidades priorizadas y que ya estén en el sistema, teniendo en cuenta que se trata de la futura fuerza laboral requerida para dar respuesta a la complejidad de los problemas de salud de la población de la provincia de Buenos Aires.
Para graduados y futuros residentes, las medidas para incentivar la elección, incluyen un plus salarial de un 15% sobre el salario de los residentes de primer año; título de especialista universitario financiado por el Ministerio de Salud para quienes finalicen sus residencias; garantía del ingreso a planta una vez finalizada la especialidad; cupos protegidos para las becas de investigación Julieta Lanteri; formación innovada con equipos de simulación y acceso a beneficios del Banco Provincia.
Además, con el nuevo Reglamento de Residentes, los profesionales de la salud cuentan con mayores incentivos para realizar la formación de posgrado en territorio bonaerense: reducción de las guardias de 24 a 12 horas, plus salarial por guardia e hijos, elección de zonas de baja cobertura y eliminación de los sábados e incorporación de aportes al IPS.
También se suma la eliminación del pago de la Caja de Médicos. En tanto que el Gobierno de la Provincia otorga una bonificación del 40% por “trayectoria formativa” a todos aquellos profesionales de hospitales provinciales que tengan una residencia completa.