Tras anunciarlo a mediados de septiembre, el Gobierno oficializó la decisión de extender el pago de un bono de $5.000 para los trabajadores de la salud, correspondientes a agosto, septiembre y octubre.
Tras anunciarlo a mediados de septiembre, el Gobierno oficializó la decisión de extender el pago de un bono de $5.000 para los trabajadores de la salud, correspondientes a agosto, septiembre y octubre.
La medida la adoptó el presidente Alberto Fernández, por decreto 787, publicado este lunes en el Boletín Oficial. Comprende al personal del primer nivel de atención del sector público, del sector privado y de la seguridad social.
De esa forma, se prorrogó el pago de la "asignación estímulo" generada en marzo pasado en el marco de la pandemia de coronavirus por el decreto 315, para abril, mayo, junio y julio para el sector. Además, como remarcó días atrás el ministro de Salud Ginés González García, se amplió su alcance e incluirá a trabajadores de geriátricos, de atención primaria, de servicios de traslados de ambulancia y de análisis clínicos. En total, el beneficio llegará a 700.000 personas.
En los considerandos, el decreto destaca que "el reconocimiento en todo el mundo de la calidad, el empeño y la dedicación que desarrollan los trabajadores y las trabajadoras de la salud de nuestro país".
También que la "situación epidemiológica actual exige la continuidad de esta política de incentivo, con el objeto de estimular la labor que deben desarrollar los trabajadores y las trabajadoras que prestan servicios en los diferentes establecimientos de salud, tanto en el sector público, privado y de la seguridad social.
¿QUIÉNES COBRAN EL BONO DE SALUD?
La AFIP verificará los datos de los trabajadores sanitarios para que puedan cobrar el bono, mientras que el proceso será controlado por la UDAI y la SIGEN.
- El pago se hará a través de la Anses, bajo la gestión del Ministerio de Salud.
- Incluye a "trabajadores de la salud, profesionales y técnicos, auxiliares, ayudantes y a toda persona expuesta y abocada a controlar la pandemia provocada por el Covid-19".
- Incorpora a trabajadores de establecimientos de salud con internación, tanto públicos como privados.
- También incluyeron a "trabajadores de la seguridad social, de los sistemas de atención de emergencia extra-hospitalaria; los de laboratorios de análisis clínicos y los establecimientos y/o residencias de la tercera edad" o geriátricos.
- Cada establecimiento deberá precisar como declaración jurada la nómina de sus trabajadores beneficiarios de la asignación estímulo bajo pena de sanciones penales, civiles o administrativas si la información se revelase falsa.
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